Unser Team
Um die Pflege und Betreuung unserer BewohnerInnen jederzeit zu gewährleisten, arbeiten in „St. Martin“ eine Vielzahl an Mitarbeitern unterschiedlicher Berufsgruppen.
Dienstübergabe
Zu den Mitarbeitern des Pflegebereiches gehören neben den Pflegefach- und Pflegehilfskräften auch Pflegeschüler, Praktikanten und Auszubildende. Des Weiteren sind in unserer Einrichtung Mitarbeiter aus den Bereichen Hauswirtschaft, Küche, Haustechnik und Verwaltung beschäftigt.
Im Führungsprozess unserer Einrichtung spielt der persönliche Kontakt zwischen der Heim- und Pflegedienstleitung und den MitarbeiterInnen eine zentrale Bedeutung.
Im Hinblick eines situativ-kooperativen Führungsstils versucht die Einrichtungsleitung, ihr Vorgehen nach den Bedürfnissen der MitarbeiterInnen, den Zielen des Trägers sowie den Anforderungen der jeweiligen Situation zu gestalten.
Pfarrer und Einrichtungsleier
Die Einrichtungsleitung gibt einen Überblick über die Aufgaben und Zielsetzungen, erläutert die erforderlichen prinzipiellen Schritte zur Zielerreichung und ermuntert die MitarbeiterInnen, ihre Arbeitsverfahren selbst mitzugestalten.
Damit die Ziele des Trägers umgesetzt werden können, werden Aufgaben und Zielsetzung mit dem Mitarbeiter im Rahmen des Mitarbeitergespräches erörtert, Teilziele festgelegt und Kontrollschritte geplant.
In Vorbereitung und als Hilfestellung für dieses Gespräch erhalten alle Mitarbeiter das Formular "Protokoll Mitarbeitergespräch", welches als Dokumentationsvorlage im Rahmen des Aufbaus eines Qualitätsmanagementsystems im Caritasverband der Diözese Fulda für alle Einrichtungen erstellt worden ist. Hierauf werden dem Mitarbeiter alle gesprächsrelevanten Aspekte bekannt gegeben.
Des Weiteren liegen unserer Einrichtung für die o. g. Berufsgruppen personenbezogenen Stellenbeschreibungen vor. Hierin sind Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortungen der Qualifikationsträger festgelegt.
Diese internen Stellenbeschreibungen können bei Bedarf in der Einrichtung eingesehen werden. Im Rahmen eines einrichtungsübergreifenden Projektes im Caritasverband der Diözese Fulda sind alle Stellenbeschreibungen überarbeitet und personenbezogen angepasst worden.